Koncepcja doboru metod w rozwiązywaniu problemów zarządzania
Marek Szarucki
Monografie nr 247, 2016, s. 208, ISBN 978-83-7252-729-5
Cena: 45,15 zł
Podejmowanie decyzji stanowi nieodłączny element pracy każdego menedżera i wiąże się z rozwiązywaniem problemów zarządzania. W trakcie procesu decyzyjnego menedżerowie stykają się z trudnymi wyzwaniami co do wyboru metod adekwatnych do rozstrzygnięcia powstałej sytuacji decyzyjnej. Wykorzystanie najbardziej sprawnych metod jest istotnym wyzwaniem i to nie tylko ze względu na różnorodność czynników opisujących problemy zarządzania, ale także z powodu dużej liczby metod możliwych do zastosowania.
W monografii poruszono problematykę z zakresu metodologii nauk o zarządzaniu. Zaproponowano autorską koncepcję doboru metod w rozwiązywaniu problemów zarządzania. Zidentyfikowano oraz przeanalizowano problem zarządzania w ewolucji teorii oraz metodologii nauk o zarządzaniu. Dokonano przeglądu metod rozwiązywania problemów zarządzania w świetle krajowej i zagranicznej literatury przedmiotu. Zaprezentowano podstawy metodologiczne koncepcji doboru metod w rozwiązywaniu problemów zarządzania. Opracowano modele idealne (według G. Nadlera) koncepcji doboru metod w rozwiązywaniu problemów zarządzania. Przedstawiono zasady wykorzystania i rozwoju wspomnianej koncepcji w metodologii apragmatycznej i pragmatycznej nauk o zarządzaniu.
Treść:
- Proces naukowego rozwiązywania problemu badawczego
- Problem zarządzania w badaniach naukowych
- Przegląd stanu nauk o zarządzaniu w obszarze metod rozwiązywania problemów
- Podstawy metodologiczne koncepcji doboru metod w rozwiązywaniu problemów zarządzania
- Modelowanie doboru metod w rozwiązywaniu problemów zarządzania
- Wykorzystanie i rozwój koncepcji doboru metod